Размер пособия

[Svetlaia]

Кто в курсе каков максимальный размер пособия по беременности и родам? в РХ

[Katik]

Следует так же учитывать максимальную сумму пособия по беременности и родам, которая соответствует предельной величине базы для начисления страховых взносов в фонд социального страхования. В 2011 году предельная величина составляет 415 000 руб., соответственно максимальная сумма пособия будет соответствовать:
((415 000 + 415 000) / 730) * 140 = 159 178 руб.

Это я вот здесь подсмотрела http://www.nwaudit.ru/category/Posobiya
Больная темка такая....

[Svetlaia]

Следует так же учитывать максимальную сумму пособия по беременности и родам, которая соответствует предельной величине базы для начисления страховых взносов в фонд социального страхования. В 2011 году предельная величина составляет 415 000 руб., соответственно максимальная сумма пособия будет соответствовать:
((415 000 + 415 000) / 730) * 140 = 159 178 руб.

Это я вот здесь подсмотрела http://www.nwaudit.ru/category/Posobiya
Больная темка такая....

СПАСИБО)))ох надеюсь добью)

[Mrs.Verh]

И всё таки мне не совсем понятно...
Может кто из личной практики расскажет???
Вот я например работаю в бюджетной организации с невысокой зарплатой. И рожаю впервые.
Мне не особо интересно сейчас, как это высчитывается. Хочется знать хотя бы примерно: СКОЛЬКО выплатят после того, как я отправлюсь в декрет (учитывая справку о том, что я на ранних сроках встала на учет) и СКОЛЬКО и КАК будут платить потом..
Девочки, поделитесь опытом, плиииз!

[Зимняя мама]

ну я где-то получаю 10600 руб. 40 % от з/п

[Юлия25]

А мне вот интересно районный и северный коэффициенты учитываются при начислении декретных и детского пособия?

[Карамелька]

Mrs.Verh, как мы вам можем сказать сумму не зная вашей ежемесячной зарплаты

А мне вот интересно районный и северный коэффициенты учитываются при начислении декретных и детского пособия?

районный и северный это одно и тоже естественно, сумма для начисления берется полная, если смотреть в расчетном листе, то это сумма Начисленная без вычета налога

[+Nata]

Svetlaia самый простой очень приблизительный расчет - сумму вашей средней ежемесячной з/пл (если можно, посчитайте за 2 последних года) умножте на 4,5 - это будут ваши декретные. Ту же среднюю з/пл умножте на 40% - это будет ежемесячное пособие до 1,5 лет.

[Nata Pash]

А если ваша зарплата, как вы писали небольшая (сама врач-бюджетник, знаю....) то вам предоставят на выбор или сорок процентов от зар.платы или как не работающей... Я выбрала, как не работающей.. Так как 40% от 7200, весьма меньше, чем - 5 200, как не работающей. Но я правда на второго получала, на первого выплата меньше.

[Татьяна Косторная]

И всё таки мне не совсем понятно...
Может кто из личной практики расскажет???
Вот я например работаю в бюджетной организации с невысокой зарплатой. И рожаю впервые.
Мне не особо интересно сейчас, как это высчитывается. Хочется знать хотя бы примерно: СКОЛЬКО выплатят после того, как я отправлюсь в декрет (учитывая справку о том, что я на ранних сроках встала на учет) и СКОЛЬКО и КАК будут платить потом..
Девочки, поделитесь опытом, плиииз!

Вы получите-так называемые декретные-на самом деле-это оплата больничного листа за время перед родами-примерно 2 мес. и после родов-примерно 2,5 месяца(в народе-декретные)-поэтому и начисляются они как оплата по больничному(если будет операция-то добавиться 2 недели и второй больничный).Разница в том-что сам б/лист вы сдадите в бухгалтерию уже в начале-декрета и деньги тоже получите -скорее всего вместе с очередной(макс.со следующей)-зарплатой предприятия.По сумме-девочки уже писали--добавлю-декретные не будут превышать ваш ежемесячный как бы в пересчёте на сроки доход.Т.е. это те деньги на которые вам жить эти 4,5 месяца .
После рождения ребёнка при оформлении в ЗАГСе св-ва о рождении выдадут справку на получение-единовременного пособия по рождению ребёнка-гляньте соответствующую темку-там упоминается сумма( в прошлом году я получала чуть больше 12тыс. кажется).
После истечения больничных(примерно 2,5.мес.)-вы себе с больничного дату где- нибудь отметьте(чтоб не пропустить -и не быть уволенной )-вам необходимо на предприятии написать заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет( можно и до 3-ёх по желанию, в основном пишут до 1,5, а потом по необходимости ещё ).Из него вы выйти должны в 1,5годие ребёнка. .
Весь этот отпуск вы будете получать пособие "до 1,5 лет".Если у вас была небольшая з/плата -то оно будет минимальным -сумму уточните на официальных сайтах Мин-ва труда и соц.политики РХ.на текущий момент.
Если доходы семьи невелики- то можно в отопительный период оформить к примеру жилищные субсидии-т.е. уменьшить свою квартплату-с учётом размеров доходов семьи.Здесь важным моментом будет являться-что у вас будет в справке о доходах написано, учитывайте, что "Декретные"-вам выплатят одной (вроде как)-большой суммой-которая на деле-не больше зар.платы в перерасчёте на дни-месяцы. .И следующее получение денег вами-это единовременное пособие-на разных предприятиях-сроки выплат зависят от бухгалтеров, и выплаты ежемесячных пособий по дате могут смещаться (так как не из фонда зар.платы , а из соц.фонда)на непривычные вам.